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網(wǎng)易正式調查HR不當言論2021/5/28 10:02:22
隨著企業(yè)規(guī)模的不斷壯大，HR的角色愈發(fā)重要。他們往往需要進行信息的上傳下達，鏈接公司的各個崗位職能，加上HR本身...
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隱藏工作經(jīng)歷會影響背調嗎2021/5/27 15:00:21
某候選人在四個城市ABCD工作過做技術開發(fā)工作，現(xiàn)在要進入一家互聯(lián)網(wǎng)大公司的，已經(jīng)過了面試要進行背調，背調是走第...
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背調公司是如何調查入職時間的2021/5/27 14:54:38
入職時間通過背調是很容易獲知的信息，誠信是平等溝通的基礎，入職信息和實際有差異，建議提前和HR溝通說明。背景調查...
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跳槽后得罪前領導背調怎么過2021/5/26 14:11:42
對候選人的工作表現(xiàn)評價，大部分是證明人的主觀陳述，沒有絕對的評價標準。且不同的證明人有不同的個人風格和溝通方式，...
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如何破解6月招聘面邀難問題2021/5/26 13:59:36
六月畢業(yè)季，高校畢業(yè)生在這個時候找工作的旺季，但是6月為什么又是招聘面邀難的月份呢？就業(yè)環(huán)境相對寬松，畢業(yè)生對應...
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八大招聘渠道你都熟知嗎2021/5/26 13:49:04
俗話說得好，不要把雞蛋都在一個籃子里，要是打爛了就全部爛掉了。關于招聘這件事兒，也是一樣， 不要把招聘希望都...
